Hoe werk ik
Aandacht voor wat echt speelt
In mijn begeleiding werk ik altijd vanuit de vraag: wat is er nu écht nodig? Wat ligt er onder de oppervlakte dat aandacht vraagt? Ik kijk systemisch, observeer dynamiek, stel scherpe vragen en breng datgene aan het licht wat vaak onbenoemd blijft. Dat betekent niet dat ik de hele tijd praat – juist niet. Ik creëer ruimte voor stilte, reflectie en eigen inzicht.
Mijn aanpak is afgestemd op de context: geen standaardaanpak, maar een maatwerktraject dat past bij het team, de organisatie en de fase waarin jullie zitten. Ik combineer analyse en strategie met ervaring en intuïtie. Die combinatie maakt dat ik snel tot de kern kom zonder te forceren.
Wat je van mij mag verwachten
- Heldere structuur en zorgvuldig procesontwerp.
- Aandacht voor veiligheid en onderlinge verhoudingen.
- Oog voor zowel resultaat als relatie.
- Een open, waarderende houding met ruimte voor humor en menselijkheid.
Ik werk vanuit vertrouwen en betrokkenheid, maar ben ook helder in mijn grenzen. Ik neem verantwoordelijkheid voor het proces, zodat het team zich kan richten op de inhoud en de interactie.
Werkvormen en trajecten
Afhankelijk van de vraag werk ik met:
- Teamcoaching of procesbegeleiding (in-company of in de natuur)
- Organisatie- of teamopstellingen
- Reflectiewandelingen
- Thema workshops (in-company of in de natuur)
- Individuele coaching voor leiders of professionals
- Ontwikkeling en begeleiding van bijeenkomsten en trajecten
Altijd met oog voor het grotere geheel én voor wat er nú nodig is. Mijn aanpak is verdiepend, zonder het praktisch houvast te verliezen. Ik geloof dat verandering niet altijd groots en meeslepend hoeft te zijn. Kleine verschuivingen kunnen grote impact hebben – als ze op het juiste moment en met de juiste aandacht plaatsvinden.
Of het nu gaat om een team dat opnieuw richting zoekt, een organisatie die voor een transitie staat, of een bijeenkomst die goed ontworpen en begeleid moet worden: ik help organisaties om met rust, scherpte en vertrouwen vooruit te bewegen.
Klaar om samen te werken?
Ben je benieuwd wat ik voor jouw organisatie, project of team kan betekenen? Ik denk graag met je mee over een passende aanpak. Neem gerust vrijblijvend contact met me op voor een kennismaking. Samen verkennen we wat er speelt, waar behoefte aan is en hoe ik kan ondersteunen in het proces.
Neem voor meer informatie contact op via 06-16389494 of vul het contactformulier in.